2005年11月19日安徽省秋季大型人才招聘会信息

2、黄山工业泵制造有限公司
黄山工业泵制造有限公司是国内少数几家专业研究、开发、生产螺杆泵产品的企业之一，是安徽省先进企业。它坐落于安徽省黄山市内。这里山川秀美，民风淳朴，交通便捷，有民航、铁路、公路通达。
企业现有职工150余人，其中工程技术人员10余人。拥有螺杆泵转子专用铣床、光学曲线磨床、线切割机床、离子氮化炉、镗床、磨床等10余台精密关键设备及螺杆泵检测中心。企业有完善的质量管理体系，在2004年2月24日通过ISO9001：2000质量管理体系换证，2004年9月HSN系列三螺杆泵产品获得安徽省名牌称号。并成为中国石化物资源市场成员厂。企业坚持以“质量求生存，以服务求市场”的经营原则，为市场提供信得过的产品。
企业多年来不断地消化、吸收国外的先进技术，使产品在性能上、质量上达到或接近国际先进水平。产品规格有数百种之多，产品主要应用于冶金、石油、化工、电力、交通、机械、建材等行业，用户遍及国内，部分产品远销南美及中东地区。
由于公司发展需要，我们诚邀各方有识之士加盟，一起共创美好明天！
具体招聘岗位如下：
1、焊接铸造工艺师：1-3名，要求：焊接铸造专业、热处理等相关专业，本科学历，年龄40岁以下，有相关工作经验。
2、产品设计员：1-3名，要求：机械设计制造、机电一体化等相关专业，本科学历，年龄35岁以下。
3、机床操作工：若干名，要求：机械、机电相关专业，有3-5年工作经验，中专、中技学历，年龄35岁以下。
4、储备干部：若干名，要求：机械设计制造、机电一体化等相关专业，大专以上学历。

3、安徽联华实业股份有限公司
1、总经理：2名，35-55岁，大学学历，学过企业管理，会经营。
2、总经理助理：2名，40-50岁，大学学历，有相关工作经验5年，有组织协调和沟通能力，熟练使用办公软件。
3、企业管理主管：2名，30-40岁，大学学历，专业企业管理，熟练使用办公软件。
4、文秘：2名，30岁以下，大学学历，有1年以上工作经历，有良好的写作，形象较好，有较强语言表达能力。熟练使用办公软件。
5、驾驶员：3名，30岁左右，高中以上学历，有3年以上驾龄，最好部队转业。
6、人力资源管理员：30岁左右，大专以上学历，2年以上工作经历，熟练使用办公软件。

5、皖北媒电集团有限责任公司
采矿工程：37名，本科以上学历。
通风安全：24名，本科以上学历。
地质工程：17名，本科以上学历。
测量工程：12名，本科以上学历。
矿物加工工程：1名，本科以上学历。
矿建：21名，本科以上学历。
选煤：3名，本科以上学历。
工程概预算：3名，本科以上学历。
机电工程：14名，本科以上学历。
机电一体化：7名，本科以上学历。
机械自动化：8名，本科以上学历。
计算机：5名，本科以上学历。
工民建：2名，本科以上学历。
电气自动化：6名，本科以上学历。
水化学处理：1名，本科以上学历。
传感器与仪表：2名，本科以上学历。
信息与自动化：1名，本科以上学历。
中文（新闻）：7名，本科以上学历。
法律：3名，本科以上学历。
档案：2名，本科以上学历。
劳动与社会保障：2名，本科以上学历。
财会：4名，本科以上学历。
国际贸易：1名，本科以上学历。
市场营销：4名，本科以上学历。
电厂化学专业：1名，专科以上学历。
仪表与热工控制：2名，专科以上学历。
热能与动力工程：2名，专科以上学历。
电气自动化（发配电专业）：2名，专科以上学历。

6、合肥海毅精密塑业有限公司
合肥海毅精密塑业有限公司成立于2001年5月18日，由广州毅昌制模有限公司和青岛海尔集团共同投资成立。公司位于国家级合肥经济技术开发区海尔配套园内，占地面积80余亩，是一家以开发、生产和加工加电塑壳为主的大型民营注塑企业，公司现有注册资金2000万元，2001年实现产值2.5个亿。
随着业务的迅猛发展，我公司现面向国内外诚聘以下人才：
体系工程师：1名
1、男性，28-40岁，大专及以上学历，有三年以上体系工作经验；
2、ISO9000/14000审核经验，有内审员资格；
3、有ISO/TS16949审核经验者优先。
司机：1名
1、男性，25-35岁，高中或中专学历；
2、有驾驶证B照，五年以上驾驶经验。
计划员：1名
1、男性，25-30岁，大专学历；
2、两年相关工作经验；
3、能适应倒班。
电工：1名
1、24-35岁，男性，中技学历；
2、两年以上工作经验；
3、有电工操作证，能适应倒班。
文员：1名
1、性别不限，18-30岁，中专学历；
2、两年以上工作经验；
3、能熟练使用办公软件，能使用CAD软件。
电焊工：1名
1、男性，24-35岁，中技学历；
2、两年以上工作经验；
3、有电焊工操作证。
厨工：1名
1、男性，35岁以下，初中以上学历；
2、身体健康，吃苦耐劳。
操作工：80名
1、男女不限，18-30岁，初中以上学历；
2、身体健康，能适应二班倒。

7、万安集团安徽汽车零部件有限公司
万安集团安徽汽车零部件有限公司是一家专业替江汽配套的中型民营企业，固定资产投资12200万，主要生产汽车制动系统类产品，如气制动阀、空气干燥器，其母公司中国万安集团有限公司为股份制企业，是一家专业研发和生产关键零部件的股份制企业国家级重点高新技术企业。集团下属一个省级研发中心和九个制造公司，具备产品开发、模具设计制造、试验检测等综合能力，拥有压铸、冲压、金加工、挤管、注塑、总装检测等几十条生产线，公司已通过ISO9001、QS9000、VDA6.1、ISO/TS16949质量体系认证及OHSAS18001、ZS014001环境体系认证。
勤杂工：2名，女性，30-45岁，初中以上学历，工作责任心强，肯吃苦，待遇：500-600元/月，负责职工楼及生产车间卫生清洁工作。
押车工：1名，男性，25-45岁，初中以上学历，反应敏捷，能说会道，身体强健，性格温和，待遇：600-800元/月，负责货物押送。
钳工：1-2名。
装配工：3-5名，男女不限，18-35岁，高中以上学历，待遇：计件工资。
技术员：3-5名，男性，18-35岁，大专以上学历，机械专业毕业，待遇：700元以上/月。
保安：1名，男性，18-35岁，高中以上学历，退伍军人优先，待遇：600-800元/月。

8、安徽用友软件有限公司
用友公司是中国最大的管理软件，ERP软件和财务软件供应商。“员工发展”是用友软件2005年三大经营战略之一，公司一直以来不断致力于员工提供双通道的职业发展路线、专业化的培训体系、舒适的工作环境以及具有竞争力的薪酬。用友公司的目标是：2006年成为亚大最大管理软件企业，2010年进入全球管理软件业第一梯队，成为世界级的、长寿的软件公司。现因业务发展需要诚聘：
ERP销售客户经理：
要求：
1、大学本科以上，35岁以下，计算机、财务、企业管理、市场营销等相关专业；
2、具有财务管理、物流管理、分销管理等其中某一领域的专业知识和实践经验；
3、良好的客户挖掘能力、客户沟通能力、自我管理能力；
4、2年以上相关软件销售经验。
售前顾问：
要求：
1、本科以上学历；
2、担任过企业生产（制造、计划或信息）部门主管职务或担任实施过ERP项目的企业项目主管；
3、具有良好的沟通能力和方案写作能力；
4、有3年以上相关工作经验，有企业管理软件售前顾问工作经验者优先。
实施顾问：
1、计算机、会计、管理、信息化等专业本科以上学历；
2、熟悉网络和互联网技术，SQL SERVER、ORALE、UNIX等至少一种大型数据库；
3、三年以上财务或企业管理经验，精通财务，ERP实施方法，熟悉现代管理软件的基本理念，具有较强的文字和口头表达能力；
4、参与大型ERP实施项目，具有至少两年的ERP财务、制造、分销、供应链等系统模块实施，维护运行经验；
5、富有责任心、创新精神和团队合作精神；沟通、组织、协调能力强；具备项目管理经验。

9、合肥安达电子（集团）公司
诚聘英才
合肥安达电子（集团）公司成立于1992年8月，属安徽省高新技术企业和双软认证企业，下属安达电子公司、安达数控技术公司、安达印务公司等五个独立法人企业，为安徽省综合实力强、诚信度高的计算机科技企业。
主要从事科技场馆、科技公园等整体布局规划设计；计算机信息、高新技术类展项展品研发及承建；数控汽摩电器检测、加工设备等计算机软硬件开发、生产及销售。根据公司业务迅速发展的需要，现诚聘以下人员：
1、总工程师 2名
要求：1）电子信息或相关专业博士或硕士以上学历；
2）从事软硬件产品开发，有实践经验两年以上；
3）具备较强的技术管理经验。
2、财务总监 2名
要求：1）财务或相关专业本科以上学历；
2）会计师或注册会计师以上职称；
3）5年以上财务工作经历，3年财务经理以上岗位工作经验；
4）丰富的财务管理经验和极强的组织管理能力，熟悉国家相关财务、税务、审计法规与政策，熟悉银行融资的相关流程，熟练使用财务软件。
3、科普创作和广告设计工程师 6名
要求：1）相关专业专科以上学历；
2）具备丰富的科学技术知识，创意设计、文字表达能力强；
3）文字功底深厚，具有丰富的影视、广告和科普创作经验。
4、图像、游戏软件开发工程师 8名
要求：1）相关专业本科以上学历；
2）精通Directx3d软件，熟练使用VC、C++软件；
3）一年以上软件开发工作经验；
4）有相关游戏软件开发经验者优先。
5、机电一体化工程师 6名
要求：1）机电一体化专业或电控相关专业；
2）熟练运用计算机进行电子线路设计；
3）熟悉单片机及机电控制系统；
4）具有良好的沟通、协调能力；
5）有两年以上工作经验者优先。
6、电脑美工工程师 6名
要求：1）工艺美术相关专业本科毕业；
2）精通AE、Premiere、Photoshop、Flash、3EMAX等软件，并可根据要求熟练加工制作效果图和动画；
3）具有独特的美术创意和表现力；
4）有三年以上的相关工作经验。

10、安徽应流集团
安徽应流集团是一家大型民营企业，主要从事出口铸钢件的生产和机械加工工作。现在面向社会招聘：
1、质量管理工程师 2名
2、铸造工艺工程师 2名
3、行政部文员 1名
4、金加工检验员 4名
5、数控车床操作员 10名
6、加工中心操作员 10名
7、机加工数控程序编制员 2名
8、普通车床操作员 6名
9、无损探伤检测工程师 2名
10、外贸业务员 4名
11、镗床工 4名

11、安徽省省直房屋销售代理有限责任公司
安徽省省直房屋销售代理有限责任公司成立于2001年5月，国有性质，是从事房屋销售、代理、抵押、置换、咨询等项目服务的专业性公司。公司总部位于合肥市美菱大道549号银成办公中心，下设四个营销中心，分别座落于合肥市四个行政区域。
公司本着立足机关、走向市场、服务社会、充分发挥安徽省省直机关事物管理局房管、房改、房建的综合优势，填补省直房屋社会化服务的空白；为了规范房地产经纪市场，维护消费者合法权益，保障客户资金安全性，现又率先提出在银行设立资金共管帐户，积极配合房产局推出的资金托管项目，彻底杜绝挪用客户资金的现象发生。以客户为中心，诚信、快捷、方便地为其服务，树立省直国企新的窗口形象，是公司的宗旨和目标。
公司在国家宏观政策指导下，依法开展经营活动。在经营活动中严格执行政策、规范管理、突出时效、优质服务、加强两个文明建设，热忱为广大市民服务。
总经理助理：1名，20-30岁，本科学历，有相关工作经验者优先。
业务主管：2名，25岁以上，专科学历，有相关工作经验者优先。
置业顾问：若干名，20岁以上，专科学历，有经验者，可适当放宽条件。
以上人员待遇面议。

12、安徽省琥珀地板厂
一、专卖店销售员：
1、中专以上学历，女性，年龄28-35周岁；
2、沟通能力强，稳定性好；
3、两年以上销售工作经验；
4、有木地板行业销售工作经验者优先。
二、展销人员：
1、男性，销售或相关专业大专以上学历；
2、能吃苦耐劳，可以长期适应室外工作；
3、开拓精神好，沟通能力强；
4、有相关工作经验者优先。
三、营销管理人员：（待遇丰厚）
1、大专以上学历，三年以上营销管理工作经验；
2、有丰富的团队建设和管理经验；
3、熟悉销售渠道的运作及营销方案的设计和推广工作。
四、区域销售人员：
1、销售或相关专业大专以上学历；
2、开拓能力强，沟通能力好，能长期出差；
3、一年以上渠道销售工作经验；
4、有木地板销售工作经验者优先。
五、企划人员：
1、具一定的促销企划和品牌推广能力；
2、具敏锐的市场洞察能力和执行能力；
3、较强文字功底，一年以上工作经验。
六、装饰设计人员：
1、35岁以下，设计专业本科以上学历；
2、具有独特的设计思维，丰富的设计经验；
3、具有卓越的视觉、美学修养，能够准确了解客户意图；
4、熟练操作设计软件，有较强的团队意识；
5、应聘时需带设计作品。
七、外贸人员：1名

13、安徽信旺集团
安徽信旺房地产集团是以房地产开发为主，集物业、装饰、物资等行业为一体并向多元化发展的民营企业。现正在开发建设“信旺·华府骏苑”大型项目，为适应企业快速发展的需要，现向社会诚聘以下英才：
集团本部
一、集团副总经理：2名（经营、工程）
要求：具有5年以上房地产开发工作经验，有高层管理协调能力，善于经营与管理，有相关专业资格证书者优先。
二、①工程部副经理：2名
要求：大专以上学历，工程类院校毕业，具有5年以上工程工作经验，工程师以上技术职称，年龄45岁以下。
②工程部现场管理工程师：4名
要求：具有5年以上工程管理工作经验，工程师资格，年龄40岁以下。
③工程预算员：2名
要求：有相关工程预决算工作经验，具备岗位证书资格，年龄40岁以下。
三、①财务部会计主管：1名
要求：具备会计及相关专业大学本科学历，中级职称或注册会计师，能熟练使用财务软件，熟悉房地产开发业务者优先。具有较强的工作责任心和实际操作能力（工作能力较强者可聘任为财务副经理）。
②财务部成本会计：1名
要求：具备会计专业大学专科学历，初级以上职称，能熟练使用电脑，有较强的工作责任心和实际操作能力。
四、①销售部副经理：2名
要求：大专以上学历，5年以上房地产销售及楼盘运作经验，具备较强的组织能力、策划能力和沟通能力。男性，年龄宜32岁以下。
②销售部售楼员：2名
要求：有2年以上售楼经验，品貌端正，对销售工作有热情，语言表达能力强，年龄宜25岁以下。
五、经营部副经理：1名
要求：本科以上学历，精通房地产开发的流程懂得房地产开发企业的主要经营环节，具有较强的语言表达能力，年龄宜40岁以下。
六、办公室工作人员、副主任：
要求：本科以上学历，会电脑操作，行政和社交能力较强，具有较强文字写作能力。（能国力较强者聘任为副主任）
物业公司
安全护卫人员：女6名，男10名
品貌端正，有良好的语言沟通能力和应变能力。
女性，18-28岁，身高1.62米以上，中专以上学历，爱岗敬业，服从管理。
男性，30岁以下，身高1.75米以上，退伍军人，警官学院及武术学院毕业生优先。
保洁员：6名
身体健康，吃苦耐劳，服从管理，具有一定的语言表达能力，能按工作规程和质量完成工作。
园林绿化养护工：1名
身体健康，吃苦耐劳，服从管理，具有多年绿化养护工作经验。年龄50岁以下。
物业维修工：3名
中专或中技以上学历，具有强弱电及水工方面知识，3年以上相关工作经验；有岗位操作证，工作认真，责任心强，具有电梯维保经验者优先，年龄40岁以下。
物业管理员：2名
大专以上学历，有良好的语言表达和沟通能力，有较强的责任心，3年以上相关工作经验，具有物业管理资格证。具备电脑应用知识，年龄35岁以下。

15-17、前锦网络信息技术（上海）有限公司合肥分公司

岗位待定

18、合肥启明工贸有限公司
一、财务主管
性别不限，年龄30-45岁，大专以上学历，初级以上职称；熟悉财务管理流程；了解质量成本管理、统计技术、财务的法律法规等方面的知识；有独立工作的能力与处理突发事件的能力；具有强烈的责任心、事业心，有团队精神，爱岗敬业，有三年以上财务主管经验者优先。
二、成本会计
性别不限，年龄25-45岁，大专以上学历，初级以上职称；熟悉财务管理流程与控制流程；了解质量成本管理、统计技术基本概念、财务的法律法规等方面的知识；具有强烈的责任心、事业心，有团队精神，爱岗敬业；从事成本会计工作两年以上工作经验及具有相关会计证者优先。
三、机械工程师
1名，男性，年龄35岁左右，机械专科以上学历，中级技术职称。熟悉机械、工模具设计与制造，会熟练使用AUTOCAD、UG或PROE等应用软件。有两年以上的类似工作经验，运手能力较强。
四、采购主管
男性，35岁以下，大专以上学历，机电相关专业，具有一定的计算预测性，有较强的沟通协调能力，工作责任心及执行能力强，能出差，肯吃苦耐劳，三年以上化工及五金件采购经验者优先。
五、采购员
男性，35岁以下，大专以上学历，机电相关专业，能出差，肯吃苦耐劳，有两年以上化工及五金件采购经验者优先。
六、仓管员
男性，35岁以下，高中以上学历，电脑操作熟练，具有强烈的责任心、事业心，熟悉仓库管理流程与控制流程；了解质量成本管理、统计技术等方面的知识；有过相关工作经验或财会专业者优先。
七、生产主管
男性，45岁以下，大专以上学历，机电相关专业，具有一定的计划预测性，有较强的沟通协调能力，工作责任心及执行能力强，三年以上生产型企业管理经验，太阳能或化工行业背景者优先。
八、喷漆工、焊接工
男性，35岁以下，初中以上学历，肯吃苦耐劳，有一年以上喷漆、手工氩弧焊接工作经验者优先。

19、合肥东方冶金设备有限公司
我公司北邻合肥市政务新区，南傍大学城北段，距离国际会展中心及徽园不足三百米，交通便利，环境幽雅；现在土地面积85亩，建有整齐、干净的职工之家及食堂，设有南北交通车接送职工上下班；公司领导从员工的利益出发，能积极满足职工的要求和解决员工的切身利益。
工艺员：3名，本科，专业能力强，35岁左右，工艺编制，工装设计，机加工现场指导。
机械检查员：5名，男性，有机械加工检查工作经验。
刨床工、龙门刨铣床工、铣床工、摇臂钻床工：各5名，有过3年以上操作经验，在国有企业工作过优先。
仓库保管员：2名，35岁左右，男性，中专机械专业。

22、合肥广视信息网络有限公司
营销策划职位：
1、28岁以下，广告或营销专业，本科以上学历；
2、拥有广告或策划经验，熟谙品牌与文化战略规划；
3、理解与创新能力强，有观点、善分析、表达能力强，善于沟通；
4、拥有独立市场调研分析能力，思维敏捷，文笔流畅，熟练运用计算机相关软件；
5、具有短信行业经验者优先。
程序开发人员：
1、28岁以下，计算机相关专业，本科以上学历；
2、精通VC、PIIP、ASP等开发软件；
3、熟悉应用MSSQL、MySQL等数据库；
4、有一年以上的编程工作经验，有从事短信行业开发者优先。
美工设计人员：
1、美工设计专业，大专以上学历；
2、熟练掌握各种图象处理、动画制作等相关软件和技术，具备较强的界面设计能力及平面设计能力；
3、有一年以上电脑美工经验
联系人：杨小姐
联系电话：0551—5584662
联系地址：合肥市安居苑综合楼四楼

23、淮南万向特种轴承有限公司
淮南万向特种轴承有限公司注册成立于2001年12月26日，是万向钱潮轴承有限公司下属骨干工业企业。公司致力于中小型圆锥滚子轴承的专业化生产，以组建万向淮南轴承生产基地为目标，产品依托万向技术研发中心开发与设计，为国家级高新技术产品、名牌产品（2005年9月1日，“万向”轴承被国家质量监督检验检疫总局授予中国名牌产品），产品质量通过美国UL公司QS9000、ISO/TS6949质量体系认证，达到国内同类产品先进水平。公司生产产品进入万向集团营销体系，通过全球市场服务网络，为全球主机及大众客房提供仓储、配送服务。公司总占地75145m?，建筑面积27391 m?，绿化面积33247 m?，生产规模已形成2000万套/年轴承生产能力。同时通过稳健投资，在淮南建设万向轴承工业园，形成专业化、大规模的轴承生产基地。
公司坚持“管理信息化，服务网络化，发展品牌化，合作全球化，资本市场化”规划方针，本着“讲真话，干实事”企业精神，积极发展企业专业化生产规模效益，满足社会发展需要，“为顾客创造价值、为股东创造利益、为员工创造前途、为社会创造繁荣”。
产品设计：3名，本科学历，工作地点在浙江杭州 。
标准化管理：2名，本科学历，工作地点在浙江杭州 。
电工/自动化：3名，本科学历，工作地点淮南市。
精密仪器维修：1名，本科学历，工作地点淮南市。
人力资源：1名，本科学历，工作地点淮南市。
统计：1名，本科学历，工作地点淮南市。
生产管理：2名，本科学历，工作地点淮南市。
以上招聘人才，以轴承行业为主。

51、合肥琪瑞大酒店
1、领班：男女不限，28周岁以下，中专（或高中）以上文化程度，要求从事大中型酒店一年以上相应岗位工作，有良好的组织、协调、控制管理能力。品行端正、诚实、正直；待遇：800-1000元/月。
2、迎宾员：女性，18-25周岁，身高1.65米以上，面貌清秀，身体匀称，初中以上文化程度；待遇：630-800元/月。
3、门僮：男性，18-25周岁，身高1.75米以上，五官端正，身材匀称，初中以上文化程度；待遇：630-800元/月。
4、服务员：女性，18-25周岁，身体健康，五官端正，初中以上文化程度；待遇：630-800元/月。
5、预订员：女性，18-25周岁，身高1.60米以上，形象、气质较佳，思维敏捷，语言表达能力强，高中以上文化程度；待遇：550-800元/月。
6、传菜员：男性，18-25周岁，身体健康，五官端正，初中以上文化程度；待遇：630-800元/月。
7、文员：女性，18-25周岁，熟悉电脑操作。
以上岗位均包食宿。

52、金塘物业管理公司
保安：40名，18-25岁，男性，初中以上学历，身高1.70米以上。
待遇：试用期700元/月，转正后880元/月，7、8、9三个月每月50降温费，满一年工龄工资30元，免费提供住宿。

53、香溪酒店
总 经 理： 厨 师：
大堂经理： 案 板：
主 管： 配 菜：
领 班： 打 荷：
服 务 员： 水 台：
迎 宾： 勤 杂 工：
传 菜 员： 保 洁 工：
领 位 员： 面 点 师：
门 僮： 烧 烤：
营销经理： 凉菜师傅：
吧台收银：会电脑操作。 各工种学徒工或学员：
财 务：记帐或会计人员

55、合肥市天能贸易商行
1、市场部经理：1名，有营销经验，待遇：底薪+提成+管理津贴。
2、业务经理：2名，有营销经验，待遇：底薪+提成+管理津贴。
3、促销员：6名，有营销经验，待遇：底薪+提成。
4、业务员：6名，有营销经验，待遇：底薪+提成。
5、文秘：2名，熟练操作office，会3D、CAD，懂财务，待遇：500-700元/月。

56、泰康人寿保险股份有限公司安徽分公司
干部储备班：25-45岁，大专以上学历，底薪1500元/月+管理津贴，上不封顶。在合肥居住5年以上。

57、阿波罗飚歌城
服务员：20名，待遇：680元+120元考评工资+酒水提成。
吧员：2名，待遇：680元+120元+节约成本奖金。
网管：5名，两年硬件维护经验者优先，待遇：700元+200元考评工资。

58、合肥永升机械有限公司
模具工程师：1名，40岁以下，大专以上学历，模具或相关行业五年以上工作经验。
机械工程师：40岁以下，大专以上学历，机械或相关专业毕业，一年以上工作经验。
铆工：40岁以下，初中以上学历。
焊工：40岁以下，初中以上学历。
生产管理人员：40岁以下，大专以上学历。
人事专员：1名，25岁以下，大专以上学历，文科毕业。

59、合肥华怡暖通空调技术开发有限公司
业务经理：2名，25-45岁，大专以上学历，熟悉中央空调、暖通设备相关知识，有相关待业二年工作经验。
项目经理：3名，25-45岁，有中央空调、暖通设备等相关行业施工经验，具备一定组织领导能力，能独立承担项目协调、施工，有二年以上施工经验。
文员兼出纳：1名，20-23岁，大专以上学历，熟悉办公室业务，熟练运用办公软件，懂得基本会计知识。
水电工、焊工：若干名，20-45岁，有相关工作经验，从业资格证，能吃苦、工作认真，服从管理。
机械制图：2名，20-35岁，本科以上学历，机械、暖通相关专业，懂得制图，能熟练运用CAD等软件。有二年以上相关工作经验。
外联人员：2名，20-25岁，女性，大专以上学历，形象佳，有沟通能力。
待遇：本公司一贯重视人才，一经本公司录用，待遇从优。
单位地址：合肥市荣事达大道540号（望城店站牌下即到）
单位邮箱：Iamguzhongwen@126.com

60、不倒翁大酒店
服务员：
传菜员：
迎宾：
门僮：
勤杂工：
学徒工：
以上人员有工作经验优先。

63、合肥市包河浮庄旅游接待中心
中餐部服务员：20-26岁，女性，高中以上学历，从事过餐饮行业，身高1.60米以上，待遇：800-1100元/月。
中餐部VIP服务员：20-26岁，女性，高中以上学历，有过酒店接待经验，身高1.65米以上，待遇：900-1500元/月。
吧员：20-26岁，男性，中专以上学历，有过咖啡制作经验，身高1.70米以上，待遇：700-1200元/月。
保洁：35-40岁，女性，有经验者优先，待遇：500-600元/月。
保安：18-26岁，男性，中专以上学历，有经验，身高1.70米以上，待遇：700-900元/月。

65、舒城阳光假日酒店
酒店总经理：1名，大专以上学历，具有五年以上企业高层管理经验，具有优秀的计划、组织、指导、沟通分析、决策能力及良好的职业道德，充满激情，能独立负责酒店全面营运管理。
经理、领班：3名，有三年以上酒店管理经验。
收银、酒水员：3名，28岁以下，女性，电脑操作熟练。
服务员：10-20名，28岁以下，女性，体态端正。
迎宾：26岁以下，女性，1.67米以上，形象气质佳，语言表达能力强。
门僮：30岁以下，男性，1.76米以上，爱岗敬业。
人事专员：1名，能独立给员工进行培训。
迎宾部长：1名
水电工：1名

66、华皖通信有限公司
岗位待定

67、同庆楼新站店
同庆楼大酒店/梦城大酒楼/梦都大酒店/世家商务酒店
酒店总经理：独立负责大型餐饮全面营运管理，要求有大型餐饮酒店管理工作经历。
营业部经理：负责酒店营业部营运管理工作，要求有相应工作经验。
服务部经理：负责餐饮服务管理工作，要求有大型餐饮酒店相应工作经验。
楼层经理：负责楼层餐饮服务管理工作，要求有相应工作经验。
客户经理：负责酒店营销工作，要求有相庆工作经验。
行政部主任：负责酒店行政、后勤管理工作，要求有相应工作经历。
财务人员：熟练操作财务软件，熟悉成本控制管理，5年以上工作经验，有酒店餐饮财务管理工作经验优先。
网络管理员：负责酒店网络系统和设备正常运行，要求有相应工作经验。
采购员：负责食品、非食品原料采购工作，熟悉本市市场，能吃苦耐劳。
餐饮服务员：200名，男女不限，有无工作经验均可，月薪600元加考核奖。免费进行岗前综合培训并提供食宿，一经录用，即发工资（包括培训期间）。
厨师长：负责酒店厨房管理，有3年以上大型餐饮厨房管理经验。
沪杭、淮扬、徽、粤、川菜大厨：负责相应菜肴出品，要求有一定特色技艺。
厨房学徒：50名，初中以上学历，包吃住，每月发300-500元生活费，一年后按正式厨师待遇。
另诚招：
门僮、迎宾、传菜员、吧员、保安、保洁员、勤杂、维修万能工、切配、冷盘、烧烤、面点厨师、海鲜员。

68、安徽天元塑业有限公司
营销部经理：1名，30-45岁，大专以上学历，有从事塑料方面经验，知悉塑料包装袋的品质要求（做同类工作10年左右）。
涉外管理人才：1名，25-45岁，本科以上学历，学习国际贸易专业，能翻译（英译汉或汉译英）各种外贸订单。
生产经营经理：1名，30-40岁，大专以上学历，有从事塑料工作10年以上，并且以前从事过管理工作。

69、合肥东联广告公司
1.业务主管3名,专科以上学历,能吃苦耐劳,进取向上,具有一年以上相关工作经验优先.
2.高级平面设计师3名,美术专业毕业,熟练掌握各种平面、3D软件操作，富有创造力，细致敬业，有房地产项目设计经验优先。
3.营销企划文案2名，文字功底深厚，思路清晰，有独立创作成功商业企划案案例者优先。
4.外勤文员（女）1名，专科以上学历，沟通能力强，熟练办公软件操作及应用，有团队合作精神，一年以上工作经验。

70、济南体恒健生物工程有限公司
1、岗位：区域经理
要求：五年以上相关工作经验，大专以上学历，35岁以下，有医药销售经验者优先，能出差。
待遇：底薪5000元/月+奖金。
2、岗位：办事处主任
要求：大专以上学历，35岁以下，三年以上相关工作经验，有医药销售经验者优先，能出差。
待遇：底薪3000元/月+奖金。
3、岗位：销售代表
要求：大专以上学历，30岁以下，一年以上相关工作经验，能出差（安徽省）。
待遇：底薪1000元+奖金+提成+补助。
4、岗位：招聘主管
要求：大专以上学历，三年以上相关工作经验，工作地：南京。
待遇：2500元/月。

71、某报社市场部
业务员：8名，男性，初中以上文化，口齿伶俐，敢于拼搏，有一定工作经验者优先，待遇：500元/月+提成。
业务主任：2名，男性，有2年以上工作经验，具有领导能力，待遇：1000元/月+提成。

83-87、安邦保险安徽分公司（筹）
安邦财产保险股份有限公司是经营财产保险、意外险和短期健康保险业务的全国性保险公司，中国石化集团、上汽集团为公司并列第一大股东，注册资金16.9亿元，目前在中资财产保险公司中位于前列。
安邦提倡人与自然“水文化”、人与人“家文化”、人与社会“互联网”文化，“水文化、家文化、互联网文化”构成了安邦推崇的和谐文化。“凭借智慧、遵从规律”、“随需而变、马上就办”、“简单高效、团队合作”、“互联支持、共赢未来”是安邦的理念：“客户增值、员工增值”是安邦的价值观；“阳光做事、快乐做人”是我们的行为准则。
安邦推行的运行机制是人人成为经营者、人人成为合作伙伴人、人人做老板的成果“分享”原则。省级分公司和地市分公司经营班子分别享受纯利润10％分红（综合成本率达到95％）；营销员按照业务品质采取手续费8％加费用包干，比如车险8％手续费加12％费用包干，财产险8％手续费加22％费用包干（享受三险一金的政策）；保费收入达100万的团队长提取0.5％作为管理费；各级中层干部和技术人员及管理人员在原固定收入的基础上上升20％－30％，绩效工资为原来的双倍。
我们对待员工的原则是“进入安邦门，就是一家人”，人人享受培训机会、享受公平公正公开的升迁机会、享受三次选择适合自己工作岗位的机会。本公司员工人人享受车辆购买优惠价格，“人人有车”是我们共同的目标。
安邦是我们共同的家园，我们现在面向全省诚邀比我们更能干的人加盟安邦，共赢未来！
产险营销员：全省招聘人数：800名
销售业务精英：全省招聘人数：50名
一、总经理室：
（一）副总经理 招聘人数：2-3名 年薪：20-40万元
任职资格：
（1）8年以上金融待业或政府部门管理工作经验；
（2）有极强的开拓精神，管理能力和组织能力，熟悉财产保险市场。
（二）财务总监 招聘人数：1名 年薪：20-40万元
任职资格：
（1）本科以上学历，中级会计师或会计师资格，3年以上保险公司财务管理经验；
（2）精通财会知识，熟悉保险、税收知识，具备相关计算机和法律知识；
（3）极强的协调能力、公关能力和沟通能力。
二、人力资源部：
（一）经理 招聘人数：1名 年薪：10-20万元
（1）3年以上人力资源相关工作经验；
（2）有极强的组织协调能力、沟通能力和亲和力，为人正直；
（3）年龄在35岁左右。
三、办公室：
（一）主任 招聘人数：1名 年薪：10-20万元
任职资格：
（1）3年以上银行、保险业或政府样关管理工作经验；
（2）有较强的组织协调能力、沟通公关能力及深厚的文字功底，熟知本地情况。
（3）年龄在35岁左右，有驾照。
（二）法务管理 招聘人数：1名
任职资格：
（1）5年以上银行、保险业或政府机关管理工作经验；
（2）法学毕业，具有法律资格证书。
四、财务部
（一）经理 招聘人数：1名 年薪：10-20万元
任职资格：
（1）精通会计知识、熟悉经济、金融、保险知识、投资和资金管理基础知识；
（2）中级会计师职称；
（3）3年以上保险公司财务主管工作经历。
（二）单证管理岗/核算会计岗：1名
岗位要求：
（1）3年以上保险财务工作经历；
（2）具有助理会计师及以上职称；
（3）32周岁以下，财务管理、会计相关专业本科以上学历。
（三）出纳岗：1名
岗位要求：
（1）3年以上财务工作经历；
（2）具有助理会计师及以上职称；
（3）30周岁以下，财务管理、会计专业专科以上学历。
五、信息技术部
（一）经理 招聘人数：1名 年薪：10-20万元
任职资格：
（1）计算机专业本科以上学历；
（2）具有较强的计算机硬件维护、局域网设置经验；
（二）IT管理专员 招聘人数：1名
岗位要求：
（1）具有较强的信息技术管理经验；
（2）35周岁以下，计算机应用相关专业本科以上学历。
六、市场部
（一）市场部经理 招聘人数：1名 年薪：12-22万元
岗位要求：
（1）5年以上保险工作经验和丰富的市场营销管理经验；
（2）保险/金融/经济等相关专业本科以上学历。
（二）中介管理类、渠道管理岗：1名
岗位要求：
（1）3年以上保险工作经历；
（2）35周岁以下，保险/金融等相关专业专科以上学历。
七、车险部
（一）经理、副经理 招聘人数：2名 年薪：12-22万元
岗位要求：
（1）3年以上车险部门工作经验；
（2）熟练掌握保险理论、车险保险产品、两核实务、业务系统操作、相关法律法规知识。
（二）车险核保兼出单人员：2-3名
岗位要求：
（1）3年以上车险核保工作经验；
（2）35周岁以下，专科以上学历。
（三）车险理算人员：2-3名
岗位要求：
（1）3年以上车险理赔工作经验；
（2）35周岁以下，专科以上学历。
（四）查勘定损人员：8-10名
岗位要求：
（1）有在大型汽车修理厂或汽车销售公司工作经验；
（2）35周岁以下，专科以上学历。
八、财产险部
（一）经理、副经理 招聘人数：2名 年薪：12-22万元
岗位要求：
（1）3年以上财产险部门工作经验；
（2）熟练掌握保险理论、财产险保险产品、两核实务、业务关系操作、相关法律法规知识。
（二）财产险核保兼出单人员：1-3名
岗位要求：
（1）三年以上财产险核保工作经验；
（2）35周岁以下，专科以上学历。
（三）财产 理算人员：1-3名
岗位要求：
（1）3年以上财产险理赔工作经验；
（2）35周岁以下，专科以上学历。
九、汽车金融部
经理、副经理：2名 年薪：12-22万元
岗位要求：
（1）5年以上保险工作经验或2年以上保险管理经验；
（2）有汽车消费贷款工作经验或银行信贷工作经历，本科以上学历。
十、95569专线接线员
岗位要求：
（1）28周岁以下，大专学历以上；
（2）有专线从业经验者优先。
十一、省公司营业部
（一）总经（副）理：各1名 年薪：15-25万元
岗位要求：
（1）5年以上保险工作经验和2年以上保险管理经验；
（2）有较强的组织能力、开拓能力和沟通能力，有良好的保险资源。
十二、全省各地市拟建中心支公司
总经理室成员：各3名 年薪：15-25岁
岗位要求：
（1）5年以上金融行业或政府部门管理工作经验，有较强的组织能力、开拓能力和沟通能力，熟悉当地保险事物，有良好的保险资源。
（2）条件优越者不受年龄、学历限制。
以上所聘员工福利待遇从优。依据劳动法，提供劳动保障。应聘人员请务必在简历上应聘岗位，未录取者资料将存入公司人才等。

88、安徽郑氏广告装饰工程有限公司
1、副总经理：
2、市场部人员：
3、三维设计员：
4、广告安装工：
5、客服部经理：
6、高级平面设计：

89、安徽淮西堂饮食文化有限公司
安徽淮西堂酒店位于霍邱县城，酒店按三星级标准投资打造，一万平方米，开业在即。现诚聘以下各类精英加盟：
公司副总： 客服部经理：
总经理助理： 人事部经理：
财务总监： 主办会计：
酒店总经理： 分店店长：
餐饮部经理： 餐饮部主管：
客房部经理： 客房部主管：
桑拿部经理： 浴场主管：
办公室主任： 办公室文秘：

90、安徽日报培训中心
岗位待定

91、合肥金水源商贸有限公司
服装CAD制图：年龄不限，中专以上学历，熟练运用服装CAD制图软件。
采购人员：年龄不限，中专以上学历，思维 ，熟悉服装的工艺流程 。
人事专员：女性。
服装专卖店店长：年龄不限，专卖店店长工作一年以上。
市场督导：年龄不限，熟悉服装市场营运管理流程。
仓库理货员：年龄不限。
促销员：18-25岁，热爱服装专卖事业。
以上人员待遇面议。

92、凤凰美食城大酒店
服务员：60名，18-25岁，初中以上学历。
传菜员：30名，18-30岁，初中以上学历。
迎宾：20名，18-25岁，高中以上学历。
保安：10名，18-30岁，退伍军人优先。
领班：8名，20-28岁，女性，高中以上学历，有一年相关工作经验。
副主管：4名，22-28岁，女性，高中以上学历，有二年相关工作经验。
主管：2名，22-28岁，女性，高中以上学历，有三年相关工作经验。
营销人员：4名，22-30岁，女性，专职、兼职皆可。

93、合肥鑫网通信有限公司
市场营销专员：10名
1、中专以上文化程度，市场营销、电子商务、计算机及相关专业毕业，一年以上工作经验；本人有手机、会发短信；
2、具备市场营销才能，善于研究，分析，深入市场；
3、从事过网络、域名注册、市场营销者优先；
4、安徽省内出差，分管地、市区域工作。
工作内容及待遇：中国移动信息化普及工程推广，试用期一个月，待遇500元；正式待遇800元+提成。
普及工程推广员：10名
1、中专以上文化程度，市场营销或电子商务、计算机及相关专业毕业，一年以上工作经验；本人有手机，会发短信；
2、具备市场营销才能，善于研究、分析、深入市场；
3、从事过网络、域名注册、市场营销者优先；
4、合肥市内工作。
工作内容及待遇：中国移动信息化普及工程推广，试用期一个月，待遇500元；正式待遇800元+提成。

95、钱潮轴承有限公司
轴承产品设计：4名。30-40、大专以上学历，三年以上工作经历，工程师
轴承工艺设计：2名，30-40、大专以上学历，三年以上工作经历，工程师
轴承质量管理：2名，30-40、大专以上学历，三年以上工作经历，工程师
材料分析：2名，30-40、大专以上学历，三年以上工作经历，工程师

96、安徽赛福东悦大酒店
安徽赛福东悦大酒店是一座按三星级标准建造的综合性的酒店，地处合肥市蒙城北路390号，酒店属于安徽赛福集团，集团总部位于“国家AAA旅游区”安徽舒城万佛湖。
安徽赛福东悦大酒店具备精心设计的客房50余间套，餐厅引入沪港流行装饰风格，具有“东南亚热带雨林”主题概念的一楼餐饮宴会大厅，可同时容纳300人就餐，好豪华包厢26间，酒店于2005年5月份投入运营，现诚聘如下岗位：
营销经理：4名，女性，相关工作经验优先录取
餐饮主管：2名，男女不限，两年以上餐饮管理经验
餐饮领班：4名，男女不限，一年以上餐饮管理经验
传菜领班：1名，两年以上餐饮管理经验
迎宾员：2名，女性，身高170CM以上，品貌端庄
总台接待：2名，女性，星级酒店前庭管理经验
餐饮服务员：10名，男女不限，有相关工作经验优先录取
客房服务员：5名，女性，有相关工作经验优先录取
保安员：2名，25岁左右合肥市户口，退伍军人优先
工程维修工：2名，男性，一年以上酒店工程维修经验
网络管理员：1名，男性，具备一定的酒店网络管理经验
打荷王：1名
打荷：2名
上杂：1名
案板：2名
炉台：1名

97、爱西华宾馆
副总经理：1名，有酒店管理经验
总经理助理：1名，有酒店管理经验，形象气质佳
营销经理：2名，25-35岁，中专以上文化，形象气质佳，有管理经验
营销人员：若干，25-40岁，中专以上文化，有营销经验
总台收银：2名，女性，25-30岁，高中以上文化，身高1.65左右，形象气质佳
总台接待：2名，女性，25-30岁，高中以上文化，身高1.65左右，形象气质佳
服务员：5名，25-40，下岗工人优先

98、中国平安保险公司
平安保险公司是目前国内第二大保险公司，2004年赢利30亿，国内同行第一，是国内最早开展区域服务岗位的公司，去年在香港成功上市，每股赢利0.56元，同行第一。
区域服务专员：10名，25-50岁，初中以上学历，本市户口，已婚，有责任心，待遇：底薪+奖金+提成+医保。

99、太平人寿合肥分公司
培训师：2名，年龄25-40岁，本科学历，有培训经验2年以上，为人正直，热情，有团队合作精神，能适应出差。
业务经理：5名，保险待业从业2年以上经验，有团队管理经验。
保险业务员：50名，高中以上学历，年龄25-45岁，合肥地区人或居住5年以上，热情、开朗，有中型以上企业从业经验者优先。

100、京王涮吧
京王涮吧是一种集欧式风格及中式火锅于一体的新新饮食，现在合肥拥有2家连锁店，另2分店开业在即！
主办会计：1名，50岁以下，大专以上学历，有工作经验者优先，待遇：1000元/月。
收银员：2名，25岁以下，大专以上学历，有工作经验者优先，待遇：700-800元/月。
店长：1名，25岁以下，高中以上学历，有工作经验者优先，待遇：1000元/月。
领班：2名，25岁以下，高中以上学历，有工作经验者优先，待遇：800元/月。
服务员：8名，25岁以下，初中以上学历，有工作经验者优先，待遇：650元/月。
传菜员：4名，25岁以下，初中以上学历，有工作经验者优先，待遇：600元/月。
勤杂工：2名，40岁以下，有工作经验者优先，待遇：550元/月。

101、上海济民投资管理有限公司
日本JWC集团株氏社会美容健美仪器应用推广安徽省总代理，所聘员工均在合肥市上班。
社交、礼仪老师
英语教师
计算机教师
广告采编
商务谈判
区域经理

102、安徽旭阳生化科技有限公司
业务主管：2名、22-30岁、大专、网络技术及开发
文秘：2名、22-28岁、大专、办公室及电脑、接待
业务员：8名、22-35、大专、电脑市场营销
总经理助理：1名、男性、22-30岁、本科、市场开拓、策划
副总经理：1名、年龄不限、学历不限、内部管理
财务主管：1名、本科、注册会计师
会计：1名、大专、会计师

103、合肥振升公司
保安：30名，男性，1.70米以上，18-35岁，身体健康，无犯罪前科，转正后800-1000元/月，包住。
保安队长：2名，男性，1.75米以上，23-40岁，退伍军人，三年以上物业管理经验。
保安班长：5名，男性，1.72米以上，退伍军人，一年以上物业管理经验。
市场部经理、主管：各2名

105、叶氏酒店管理集团有限公司
经理、领班：6名，30岁左右，女性优先，高中以上学历，二年以上管理经验。
迎宾：4名，28岁以下，女性，高中以上学历，1.67米以上，形象气质佳。
服务员：10名，28岁以下，女性，初中以上学历， 体貌端正，善于表达。
传菜员：10名，30岁以下，男性，初中以上学历，爱岗敬业。
门僮：4名，30岁以下，男性，初中以上学历，1.76米以上，体貌端正。
收银员：2名，30岁以下，中专以上学历，熟悉电脑操作，责任心强。
审计：4名，30岁以下，中专以上学历，责任心强，有相关工作经验。
人事主管：1名，30岁左右，高中以上学历，熟练办公软件。
后堂厨师：10名，40岁以下，初中以上学历，有一定特色技艺。
学徒工：10名，20岁左右，初中以上学历，吃苦耐劳，敬业爱岗。
案板：6名，40岁以下，初中以上学历，二年以上工作经验。
保洁勤杂：6名，45岁以下，身体健康，吃苦耐劳。
待遇：提供全面岗位培训，待遇优厚，理想晋升空间。

106、合肥蜀王餐饮集团
招聘简章
合肥蜀王餐饮集团前身安徽蜀王公司创建于1993年，发展至今，集团下属七个直营餐厅、四十余个快餐工厂、二十个火锅加盟店，一家食品公司和一家物业管理公司，共有餐位四万多个，员工近两千余名，已经发展成为一个集川味火锅、海鲜火锅、中式正餐、韩式烧烤及团体配餐等多餐种、多元化连锁餐饮集团。合肥蜀王餐饮集团因经营发展需要，现面向物资学校应届毕业生诚聘优秀人士加盟以下岗位：
1、培训人事主管
从事人力资源管理工作二年以上。
2、稽核人员：650-800元/月。
财经类，中专学历，有会计从业资格证者优先。
3、酒